Par Serge Aimé BIKOI
Au cours de la session de plein droit ouverte ce jeudi, 26 septembre 2024, au siège de Elecam à Yaoundé, le président du conseil électoral d’Elections Cameroon affirme que l’objectif opérationnel initial de 650.000 nouveaux inscrits, qui avait été assigné à la direction générale des élections pour cette année 2024, a été largement dépassé au point d’atteindre la barre des 755milles 85 nouveaux électeurs portant ainsi le total du fichier à 8 millions 116milles 960 électeurs, dont 27mil 767 au sein de la diaspora.
Les membres du conseil électoral d’Elections Cameroon suivent attentivement le patron Enow Abrams Egbe.
Enow Abrams Egbe observe, à travers le listing de ces chiffres, une augmentation significative des inscriptions de 84,99% en 2022 à 113,27% en 2024.
“Cette tendance, explique le président du conseil électoral d’Elections Cameroon, traduit non seulement la réelle volonté civique et citoyenne de nos compatriotes à s’inscrire massivement sur les listes électorales et à prendre une part véritablement active au processus démocratique, mais elle met également en lumière la nécessité d’intensifier nos efforts en particulier dans les zones périphériques afin de garantir une participation et une inclusion large des femmes, des jeunes, des minorités et des personnes vivant avec un handicap”.
Dans le registre explicatif des performances réalisées par la direction générale des élections, le président du conseil électoral note que ce travail est la résultante d’un engagement consenti de part et d’autre à l’occasion des rencontres des plateformes de concertation avec les acteurs du processus électoral, qui ont désormais redoublé d’efforts en sensibilisation, en éducation et en information électorales de la masse citoyenne. De même, Enow Abrams Egbe ne fait pas tabula rasa de la résilience de l’ensemble du personnel, surtout des démembrements territoriaux qui, à la faveur du plan de développement des compétences efficacement mis en œuvre par le Directeur général des élections, ont pu réaliser une telle performance.
S’agissant, par exemple, du plan de développement des compétences, la tête de proue du conseil électoral explique que
“les collaborateurs ont déjà bénéficié, à date, d’une série de formations interne et externe sur les domaines aussi variés que la maintenance préventive (primaire et secondaire) des équipements biométriques, la cybersécurité et la gestion des plateformes digitales, les outils contemporains de la transparence budgétaire, ainsi que les techniques et moyens efficaces de conservation des documents administratifs. Ce qui, à ce jour, représente un taux de 70% des formations réalisées en 2024”.
Eu égard à l’amélioration des performances et à la satisfaction du personnel, Enow Abrams Egbe fait savoir que des démarches sont en cours aussi bien en interne qu’auprès des instances compétentes de l’État en vue d’une prise d’effet dès janvier 2025, si cela était approuvé, pour l’alignement des conditions de travail, ainsi que du Salaire minimum interprofessionnel garanti(Smig) aux pratiques institutionnelles conformes à la réglementation en vigueur. Ce train d’initiatives vise, au demeurant, à garantir au personnel un meilleur niveau de motivation et de préparation en vue des élections présidentielle, législatives et municipales prévues en 2025. À cet effet, les axes prioritaires sur lesquels mise Elecam sont les volets et les étapes pratiques liés à la gestion opérationnelle d’une élection à suffrage universel direct.
